|
Если Вы:
1.Хотите получить новую специальность в связи с желанием/необходимостью найти или сменить работу, получить новые знания и навыки, востребованные на современном рынке труда
2.Хотите обновить полученные ранее знания и навыки в связи с длительным перерывом в трудовом стаже (рождение ребенка, декретный отпуск и т.д.)
3.Хотите получить новую специальность для дополнительного источника дохода или повышения своей конкурентоспособности на рынке труда
4.Хотите получить новые знания и навыки для личного роста и развития
БЫСТРО, НО ПРИ ЭТОМ ПОЛУЧИТЬ МАКСИМУМ НЕОБХОДИМЫХ ЗНАНИЙ, ПРАКТИЧЕСКИХ НАВЫКОВ И ТРУДОУСТРОИТЬСЯ ИЛИ ОТКРЫТЬ СОБСТВЕННЫЙ БИЗНЕС
Тогда мы приглашаем Вас посетить наш Образовательный центр, выбрать учебные курсы и получить возможность пообщаться с лучшими практиками-профессионалами в выбранной Вами сфере деятельности!
Возраст, уровень житейского, профессионального и трудового опыта - не помеха для обучения и дальнейшего трудоустройства.
Не секрет, что основной недостаток системы академического образования (ВУЗы, ССУЗы, ПТУ) - это длительность обучения, большой объем теоретических знаний и минимум практических навыков, что затрудняет профессиональную адаптацию в начале трудовой карьеры. Цель Образовательного центра "Новое Завтра" и подобных учебных курсов - подготовка в сокращенные сроки специалиста-практика с учетом квалификационных требований к данной специальности/должности на рынке труда, повышение шансов на трудоустройство или конкурентоспособности в трудовом коллективе, получение источника дополнительного дохода.
Роль учебных курсов в обществе значительна:
1.Повышение качества рабочей силы (особенно для категорий населения, которые имеют трудности с трудоустройством: молодежь, женщины, люди старшего возраста)
2.Выравнивание дисбаланса между спросом и предложением на рынке труда по востребованным профессиям и специальностям (так как подобные образовательные центры более гибкие и быстрее реагируют на запросы рынка труда в рабочей силе)
3.Учебные курсы - это оказание помощи в трудоустройстве, налаживание прямых связей с кадровыми службами работодателей всех форм собственности и кадровыми агентствами в качестве альтернативного механизма трудоустройства по отношению к государственной службе занятости.
4.Для предприятий и организаций - учебные курсы это возможность в кратчайшие сроки подготовить необходимых специалистов или повысить квалификацию ценных сотрудников. Более 100 предприятий и организаций доверили нам обучение своих сотрудников!
Образовательный центр "Новое Завтра" приглашает к сотрудничеству работодателей и кадровые агентства!
|
